退休人员未签劳动合同被解雇是否有补偿？
湖州市吴兴区专业刑事律师
2025-05-17
退休人员未签劳动合同被解雇，有权获得经济补偿。依据《劳动合同法》规定，未签合同解雇需支付经济补偿，按工作年限计算。不及时处理可能导致劳动者权益受损，引发法律纠纷。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫未签合同被解雇有补偿。操作如下：1.收集工作证据，如工资条、考勤记录；2.与雇主协商，要求按工作年限支付补偿；3.协商无果，向劳动仲裁委申请仲裁；4.对仲裁结果不满，可向法院提起诉讼。
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