17岁工地上班合法吗

17岁工地上班在符合劳动法规下是合法的。依据《劳动法》，17岁属未成年工，可打工但需特殊保护。若违法使用童工或不提供保护，将损害其身心健康，面临法律制裁。
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17岁工地上班需确保合法并受保护。处理方式包括：查验证件确保年龄合规，提供适合未成年工的工作环境，并严格遵守劳动时间等规定。选择时需依据《劳动法》规定，确保合法用工。
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17岁可工地上班，但需合规。操作：1. 核实年龄，确保满16岁；2. 提供安全培训，安排合适岗位；3. 遵守工时规定，不加夜班；4. 定期体检，关注健康；5. 确保工资福利合法。